今年以来，宝鸡市陇县深入贯彻落实中央人才工作会议精神，坚持人才强县战略，持续在精准招引、精准培育、精准使用人才上下功夫，充分激发了全县人才队伍工作活力，推动人才工作提质增效。
对标发展需求，精准招引人才。始终把人才资源放在首要位置，打造更加积极、开放、有效的人才环境，持续深化与西北农林科技大学、宝鸡文理学院等高校“产学研用”战略合作，促进院校与陇县地方资源共享。聚焦乡村振兴、生态乳都、全域旅游等，加大基层一线人才招引力度。今年来，招录公务员47人、事业单位专业技术人员136人，招聘引进硕士以上高层次人才15人，柔性引才34人，极大优化了人才队伍结构。
突出行业特点，精准培育人才。分类制定人才培养计划，围绕城市建设、现代农业发展需求，采取政府职能部门常规培训、聘请行业高层次专家针对培训、生产基地现场观摩培训等“三训”结合的模式，不断加大对新型职业农民和农村实用人才培育力度，先后举办乡土人才致富带头人培训班1次，组织开展奶山羊养殖、核桃苹果种植管理等方面专业技术培训42场次，累计培训各类人才663人次，培养了一批“土专家”、“田秀才。”
结合发展实际，精准使用人才。坚持“产才融合”理念，搭建平台充分发挥各类人才优势特长，创新人才“组团式”精准对口服务模式，吸纳产业企业带头人、高精尖技术人才、新型职业农民、离退休老干部等组建“银发”合力团、产业人才合力团、机关党员合力团等5个乡村振兴人才合力团，通过开展政策宣讲、技术指导服务、培训等，为乡村振兴贡献智慧力量。截至目前，人才合力团共开展各类培训26场次3000余人次，解决群众生产难题33件，帮助群众销售香菇5万多吨，受到了群众的一致好评。
（供稿：陇县县委组织部 赵 强）
